理事長挨拶 こちらから
施設長挨拶 こちらから |
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施設概要 | |
運営 | 一般財団法人 生活保健協会 |
名称 | 介護老人保健施設 ニューライフ湯河原 |
所在地 | 〒259-0312 神奈川県足柄下郡湯河原町吉浜1906 |
定員 | 入所利用100名 通所リハビリ定員30名 |
設備等 | 1階 事務室、診察室、薬局、一般浴室、脱衣室、談話室、特殊機械浴室、 機能訓練室、デイルーム、通所浴室、通所リハビリ室、診察室、 家族相談室、施設長室 |
2階 療養室201〜208 デイルーム、談話室、食堂、 サービスステーション、ニューライフ湯河原居宅支援センター、 家族介護教室、ボランティアルーム |
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3階 療養室301〜311、談話室、食堂、サービスステーション |
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4階 療養室501〜511、食堂、サービスステーション |
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沿革 こちらから | |
理念 | 1.ニューライフ湯河原では、ご利用者に心のこもったおもてなしと快適さを提供し、心あたたまる雰囲気を常にお楽しみいただきます。 |
2.ご利用者が幸福感を感じていただけるよう、願望やニーズを先読みした最高のパーソナル・ケアを提供します。 | |
3.私たちは、関係市町村、地域包括支援センター、地域の保健・医療福祉サービスとの綿密な連携を図り、総合的なサービスの提供に努めます。 | |
4.地域社会における高齢者及び生計困難者の福祉に努めます。 生活困難者に対して、無料または低額な費用で介護保険法に規定する介護老人保健施設を利用させる事業 |
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運営方針 | ①現代の大きな社会問題となっている高齢社会。第三の人生とも言えるこの時期に充実した日々を送ることはとても大切なことです。 私ども「介護老人保健施設」は深い愛情と心温まる思いやりで各人の個性を尊重した医療サービス(診療・看護・リハビリ)と日常生活サービス(介護・食事・入浴)を提供し、ご利用者の自立を支援いたします。 ②職員の処遇改善の取り組みを行っており「介護職員処遇改善加算Ⅰ・介護職員特定処遇改善加算Ⅰ」を算定しています。また、職員がやりがいを持てる働きやすい職場作りを促進するためキャリアパス制度などを実施し給与体系や人事制度、職員のキャリア形成などの支援に取り組んでいます。 |